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现在那么多家政服务平台,不知道挑哪家好?用过的说说吧?

作者:jcmp      发布时间:2021-03-20      浏览量:0
看了这么多人的广告,一个卧槽总结不了我的

看了这么多人的广告,一个卧槽总结不了我的心情!

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一:客户

1 客户一定要清楚自己要什么,描述自己情况的时候一定要清楚明白,不要刻意隐瞒,把全瘫的老人说成半瘫,把半瘫的老人说成自理,把自己的高要求轻描淡写地带过,妄图尼玛出4000的工资请一个5000水平的阿姨,你这是在做梦!!优秀的阿姨真的不愁找不到工作;

2 客户应该摆正自己的态度,应该像对待一个公司的雇佣员工一样来对待请来的阿姨,不要装得像个煞笔一样,吃饭的时候不让阿姨上桌,动不动就对阿姨甩脸色;

3 阿姨刚刚上户的时候,贵重的衣物多叮嘱阿姨一声,出来做阿姨的人,家庭条件不会太好,她们真的认不出你的真丝衣服和黄金战甲;

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二:阿姨

1 大多数阿姨成天是白日做梦,尼玛话都说不清楚,答非所问,一脸不耐烦,你他妈应该去端铁饭碗,阿姨的工作根本就不适合你;

2 有空多提升一下自己的技能,很多大的公司其实对上户阿姨都是可以进行免费培训的,月嫂-育儿嫂-住家保姆-护工-保洁都有,不要坐下来就开始吹牛比,一句“我上次那家客户对我很满意,都不要我走”挂在嘴上,每次听到这句话,老子都很想反问你,你他妈在我这里来干嘛??

3 对自己要有准确的定位,明明只能拿4000的水平,就不要自我感觉良好,硬要去做那种5000的业务,强行上岗技能跟不上结果只会适得其反,到时候被客户骂得狗血淋头,让自己怀疑人生,被辞退之后又装出一副楚楚可怜的样子,用那句“那家客户不把我们当人看”来博取同情,没有人会可怜你,老子只会在内心鄙视你!

4 在一家雇主那儿做得好好的,就不要整天东想西想,不要因为看到接单群里面有比现在工资多出500块钱的单子,马上就按捺不住自己那颗狂躁的心,非要去试试,直接拍屁股走人,留给别人一堆问题,这样下来,谁会对你有正面评价!

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三:中介

客户和阿姨能不能处好,中介至关重要

1 客户那里拿到的信息之后不要错配,不要单单为了完成业绩强行带节奏,临时给一个不符合客户要求的阿姨培训一套话术来对付客户的面试,这样子是对阿姨和客户都不负责任,那么到最后,这种错配,到了上户时间,大概率会出现售后问题,阿姨和客户的利益都受损失,自己还要抽时间来处理售后,得不偿失,阿姨客户双方都会诅咒你断子绝孙!

2 对客户的要求和阿姨的能力认识要清晰,对双方的告知要清晰,别他妈把奔驰的标志插到宝马车上,虽然客户和阿姨都是高配,有的人确实是天生就不适合待在一起!

3 家政顾问还是应该有一点职业操守,既然阿姨上户上得好好的,就不要乱发信息,乱承诺一些自己都不能兑现的事情,这样害人,确实能够掌握一些不可控的资源,但你他妈也不怕生孩子没屁眼!

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总结:客户需求依然是家政市场向前的原动力,目前这个市场从业人员的缺口很大,不论是大平台也好,小公司也罢,通过自培都不可能满足得了社会的需求,自培满足不了就只能做社招,而只要面向社招,总的阿姨数量就只有那么多,那么阿姨在各公司各平台之间来回穿梭,流动性特别大,而现在这个市场里面,优秀阿姨的比例真的不到30%,所以就造成了家政公司的各种负面新闻,各种负面评论!但无论是对大平台还是对小公司,一杆子打翻的做法都是不可取的,关键的一点,你遇到的顾问到底是不是一个负责人的人。